裝置管理部門職責

2022-01-23 07:16:22 字數 1440 閱讀 9073

公司裝置管理主要職責

1、具體執行公司有關裝置管理的方針、政策和法規,建立公司裝置管理和維修的各種規章制度,制定裝置配件消耗和消耗定額及儲備定額,做到執行有細則、檢修有標準,消耗有定額,考核有辦法,達到裝置管理程式化和標準化。

2、負責應用裝置現代化管理手段和方法,進行裝置的狀態監測和維修新技術的推廣,掌握裝置的使用、維護和檢修動態,促進公司裝置管理工作不斷提高。

3、負責組織公司各種裝置檢修計畫專案、內容、方案、備品、配件的審定和資金的平衡及計畫的編制,並總體組織實施和驗收。

4、依據裝置操作、維護、檢修三大規程和標準,定期、不定期的進行裝置的監督檢查、抽查、指導和考核。

4、負責公司裝置及潤滑技術的管理,定期組織公司級裝置聯檢,做好特大、重大裝置事故的管理、分析、處理等工作。

5、按照公司裝置管理辦法,負責生產裝置、廠房固定資產,辦公大樓的管理,對裝置的分類、分級及裝置的統一編號管理,協助財務部搞好裝置固定資產的管理,

6、參加技改、技措專案的討論、審定、負責具體設計和裝置的前期管理,並組織實施,及時按有關要求上報統計資料和報表,負責裝置檔案、資料的收集、整理、歸檔工作。

7、每月定期組織召開一次公司裝置例會,傳達有關裝置管理檔案精神,評議上月各生產部門裝置管理指標完成情況,通報裝置事故分析結果及相應預防措施,討論裝置管理方面建議和要求,提出下月裝置管理工作目標和要求。

8、建立健全物資、備品、配件、計畫、申報、審批、採購、入庫驗收登記及出庫管理程式。

9、負責公司用水、用電的外協工作及對外供水、供電的審批和手續辦理工作。

10、負責全廠自動化裝置及計量裝置管理和年度檢驗及審驗、鑑定工作。

11、負責公司生產、生活、鍋爐、壓力容器、起重裝置的管理和年度審核及檔案管理。

12、負責裝置運轉率的考核。

13.負責全公司的安全檢查,定期提出整改意見並考核責任部門.

二、事業部裝置班主要職責

1、按照上級有關裝置管理的方針、政策和決議及公司裝置管理制度的要求,具體負責本部部門範圍內裝置的全面管理工作。

2、負責組織和指導本部門範圍內的裝置使用維護,積極應用新技術和裝置管理新方法,來不斷提高裝置完好率和運轉率。

3、按時提出裝置年度檢修計畫和月度定檢計畫及配件材料計畫,並積極承擔裝置管理部門委託的檢修專案和其他管理工作。

4、負責本部門範圍內的搶修、定檢、輔機裝置的計畫檢修工作,並負責檢修、搶修實施過程的質量檢查和自檢驗收工作。

5、負責建立本部門範圍內的裝置檔案,及時整理、分析裝置運轉和維修等各種技術資料,並進行統一管理。

6、負責本部門範圍內的裝置潤滑技術管理。

7、負責本部門範圍內裝置點檢的巡檢監督檢查工作,一般事故的處理和事故的分析,並按有關規定要求及時上報。

8、負責本部門範圍內裝置管理活動的開展,裝置管理的檢查、考核、評比、總結工作。

9、負責本部門範圍內裝置突發事件的緊急處理工作。

10、每月組織一次本部門範圍內裝置例會,並及時參加公司裝置管理部門組織的裝置例會。

運營管理部門職責

運營總監 崗位職責 1.修訂及執行公司戰略規劃及與日常營運作相關的制度體系 業務流程 2.策劃推進及組織協調公司重大運營計畫 進行市場發展跟蹤和策略調整 3.建立規範 高效的運營管理體系並優化完善 4.制定公司運營標準並監督實施 5.制定公司運營指標 年度發展計畫,推動並確保營業指標的順利完成 6....

用工管理部門職責

一 勞務用工管理職責 1.制定本部門的工作目標 在企業勞動用工管理領導小組的全面領導下搞好本部門的各項管理工作。2.加強企業內部勞動用工管理及各專案部勞動用工管理,規範各專案工程勞務用工行為,全面掌握勞務用工整體狀況。3.加強勞動合同各項管理工作,監督勞動合同的正確簽訂與履約監管,杜絕勞動爭議事件的...

綜合管理部門職責

綜合管理部是企業的綜合管理部門,在日常運轉中是不可或缺的行政職能部門,所所包含的工作內容兼具細節和龐雜的特點。其部分主要職能包括 一 負責日常行政管理 人力資源及法律事務等。1 協助公司領導組織公司日常辦公及有關活動安排,向公司領導和各部門提供後勤保障,為公司的正常業務開展做好服務 2 督促檢查公司...