宿委會工作演示文稿第十四期

2021-05-15 13:01:42 字數 4887 閱讀 3328

工作演示文稿

2014-2015 學年第二學期第五期總第14期

[2023年3月24日]

主編:王皓副主編:易四平執行主編:冷江濤執行副主編:賀夢瑤、徐潔

【宿委簡訊】

1:於本月20日晚,辦公室紀檢部督查部聯合一次大型查寢,此次查寢不僅對於學校各棟寢室進行了調查,部長也下寢室對於幹事之間的寢室進行了考核。

2:本週各個部門關於「第八屆宿舍文化藝術節」的策劃書已全部統計,由宿委會主任冷江濤草擬新的乙份策劃書,交給督察部部長易章浩進行資金預算後,在交由學工處宿管科審批。

【宿管工作】

1:對於宿舍公寓版名單和學號名單,本週重新進行統計,具體事由以交給棟委會負責,本週已進行初次統計。

2:關於違紀處分通報的宣傳海報,將由宣傳部每週張貼在學工處的通知欄內,宣傳海報有宣傳部幹事負責。

【宿委動態】

◆ 辦公室:

1:3月19日例會,幹事部長共26人實到25人,部長全到,幹事1人請假。

2:部長安排幹事查寢,然後回來開會。

3:部長提醒並強調幹事禁止使用熱源性電器。

4:會上說明上次聚餐所使用的費用,以及商討剩餘的錢的用處。

5:部長強調,幹事值班有事一定要請假。

6:商討去孤兒院的相關事宜。

◆ 紀檢部:

1:3月20日例會,幹事部長共27人實到24人,部長全到,幹事3人請假。

2:會上,幹事們自主交流本週的工作心得,。

3:就上次部長查寢事件中出現的問題,不足提出了批評,並要求改正。

4:幹事有事時一定要注意請假。

5:就上次出現的幹事使用熱源性電器的現象,部長提出了意見,並要求幹事禁止使用熱源性電器。

◆ 棟委:

1:3月18日例會,幹事部長共42人,實到35人,部長全到,幹事6人請假1人缺勤。

2:部長就上次女生查外宿暴露的問題與不足提出了批評並要求幹事改正錯誤,端正態度。

3:部長要求幹事做事需要更加認真負責,同時,要求幹事做事要準時,不許拖延。

4:更新幹事們的最新資訊,手機號,課表有變動的要及時告訴部長。

5:要求幹事在查寢室內務的時候務必要實事求是。

6:上星期沒來的幹事完成上星期的現場素質報告。

◆ 督察部

1:3月17日例會,幹事部長共22人,實到22人,部長全到,幹事無人請假無人缺勤。

2:部長鼓勵各位幹事應該積極參加部門的活動。

3:幹事上交文化藝術節的策劃書報告。

4:由幹事自己填寫現場確認單。

5:部長強調,部門將會更加嚴格要求各幹事,同時,要求各位幹事要努力工作。

6:部長安排幹事查寢。

【宿管科日巡查】

【宿委會日巡查】

【宿委會天地】

紀檢部幹事:喻楚楚

只怕手指太細,抓不住時光的流逝;只怕記憶太多,擋不住遺忘的腳步;只怕文字太簡,道不出極大的歡喜。我們的相識,是一場最美的意外。這是在宿委會紀檢部的第二個學期,我們還是相親相愛一家人。

時間的轉輪帶我回到開學之初,那時的我帶著懵懂,帶著對一切新事物的好奇,跌跌撞撞踏進了學校的大門。依稀記得那次在宿委會的面試,緊張的幾乎在發抖卻還要假裝鎮靜。好在後來的一切都很順利,讓我有幸加入了這個大家庭。

「以後我們就是一家人,我們會把你們當做弟弟妹妹一樣。」一句平淡的開場白開始了我們一段不平凡的經歷。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。

最初到宿委會的日子,簡單忙碌而且枯燥無味,每個星期的例會,每個星期的查寢,每個星期的感想。不斷重複著相同的日子,偶爾會產生厭惡,冒出放棄的念頭。不過最終還是堅持堅持再堅持。

每次去查寢,不停敲門,得到的是許多的不理解,許多的埋怨。這其中滋味,難以傾訴。有時會想,我們都是學生,為什麼要被大家這樣責罵。

這時,哥哥姐姐會察覺到我們的小情緒,給我們講當年他們也是這樣過來的,安慰我們,鼓勵我們。偶爾工作上會遇到麻煩,小夥伴們也會傾盡全力幫助,只因為,我們都是「一家人」。

白駒過隙,日子總是不斷重複著,但我們的變化卻在慢慢生根發芽。曾幾何時,原本就不相干的幾個人,因為宿委會這個大家庭而走到了一起。我們會一起喝酒,一起出遊,一起玩耍。

曾幾何時,我們的成熟穩重代替了原本稚嫩的模樣。不再會為去或留彷徨,不再會為別人的不理解猶豫。因為宿委會教會了我成長,我能更加禮貌地去解釋我們的工作,我能更加開心地投入工作,我能用我的微笑來回應來自各個地方的困難。

也許他們不能理解我們的工作,但看到因為我們的努力而排出了乙個個安全隱患時,這是一種不能言語的欣慰。也許我們的相聚只是暫時的,但在這段宿委會的日子,是我們在大學生活裡不可缺少的精彩之一。也許那些哥哥姐姐言傳身教給我們的,我們發現不了,但這些潛移默化的影響會給我們以後的日子幫助不少,我們成長的道路上,他們猶如一盞明燈。

我們可以細心去檢查每一件東西,我們可以耐心地去解釋每乙個問題,我們可以公平地對待每一次工作。

我們都是來自不同的小溪,慢慢匯聚到宿委會這個大海,大海包容了我們的一切缺點,還無私教育我們。我們都是彼此生命中的一抹夕陽,在綻放過後都會離去。雖然天空中不曾留下我們的痕跡,但我們存在過。

在以後的日子裡,我們都會銘記這段色彩斑斕的歲月,我們都不會忘記每個人的模樣,我們一起工作的日子。陽光總在風雨後,在這段苦樂交加的日子裡,我們且行且珍惜。我們一起堅持,我們一起成長!

紀檢部幹事:汪均

時間飛逝,加入宿委會紀檢已經六個來月了。我能夠來到這個部門我感到了自豪,這是乙個非常美好的部門,也可以說這是乙個美好的家庭,部門裡的部長們對待我們就像是對待自己的弟弟妹妹一樣,讓我感到很驕傲,在大學我並不是乙個人還有這麼多的朋友,這是我來大學前沒有想到的

在這段時間裡從當初乙個初來咋到的懵懵懂懂的傻小子不知道該如何工作;不懂得查寢時該如何對待;不懂得該用什麼態度去對待自己的工作;不懂得該如何去處理事情。到現在已經知道了該如何對待自己的工作;知道了該如何去處理事情;也懂得了該如何去處理同事直接的關係,讓我的交際能力得到了加強,讓我的處理事情能力也有了昇華。在這六個月的時間裡,付出過,回報過,心酸過,感動過,失敗過,成功過。

也讓我從乙個懵懂無知的小男孩銳變成了乙個遇事理智、冷靜、去思考的男人。

在宿委會這個大家庭中我的到了很多,大家都沒有什麼勾心鬥角,沒有什麼背後耍小手段,有的是互幫互助,以誠相待。使我們部門的擁有了乙個非常美好的工作氣氛。在這樣的氛圍裡讓我們更加有耐心和決心去工作,並且要盡自己最大的努力去吧工作做到最好,這

樣就算沒有成功也不會後悔因為曾經努力過,就算在工作中受到了委屈,受到了別人的冷眼相待,但是當我們回到了宿委會辦公室的時候一切都無所謂了,他們怎麼看,怎麼對待我們是他們的事,我們不能對這樣的事情反正心上,既然當初選擇了來到這個部門就要認識到我們這個部門的工作性質,我們是經常奔波在全院的各個寢室,有些同學可能會覺得反感,可能會在你查寢的時候對你冷眼相待亦或者的對面語言不客氣,所以我們到看得開,不要太放在心上要習以為常。

在這個大家庭中,每一位幹事,每一位部長都很熱心。在次我想謝謝你們,有你們在我很驕傲。記得在來宿委會不久的時間在查寢的工作中,一位學長因為被查出違規電器而惱怒從而對我們幹事出手,之後去了保衛科之後 ,梅書記來了,易老師來了,冷江濤主任來了,還有幾個部長也都來了。

我只能說謝謝你們,謝謝你們的關心。梅書記年紀那麼帶了還在那麼晚跑過來,還帶著我們去醫院在醫院帶著我們來回奔波,還將我們送回寢室。對次我想說梅書記謝謝您了,謝謝您對我們的關心。

還有平時易老師和主任、部長平時對我們的關心,對我們的教導。對次我也在次表示謝謝了。在大學第乙個知道的就是宿委會,現在對於當初的決定而感到多麼的榮幸。

在宿委會這麼久了我很喜歡待在宿委會的感覺,宿委會讓我感到溫馨。所以我會堅持到最後,盡自己最大的能力把事情做的更好。

紀檢部幹事:曾華傑

時間把我從參加面試,帶到第二學期的工作中,就像嬰兒到**的過程。來到宿委這片沃土,我學會吸收、耕作、挖掘尚未開發的潛力,從無知到獲知,學習、模仿、造就屬於自己的內涵。

當我翻開宿委紀檢這一頁,感受到自己的懵然,體會到生活如此,學習亦是如此,在這過程中,不斷獲知,從羞澀嫁接到上路摸索,感謝,幾位部長長時間的照顧和教導,亦師亦友,再好不過這層關係了。他們就像你去陌生地方的導航,可能他們不會讓你迷路,因為你還小,沒有經歷過會害怕。可能他們會讓你迷路,以為成長的路線,需要自己找尋,才會深刻熟知,才能把路記清楚。

這時我們的路程=部長的引路+自己的摸索。對於他們的言語總是顯得不夠彰力,或許,用人生最難見的一句話,作為總結「他們是好人」!

我把宿委會這段工作歸為生活,大學生就意味著踏入人潮擁擠、人心黑白的花樣社會裡,至少現在還是光明的,因為我們有家人、朋友、老師、作為我們的支點。家人是我們的「不倒翁」,生氣時你呵斥它,它的嘴型始終成「u」型。累的時候,有來自無形的掛念和關心,更多時候,我們只是無知的推了我們的「不倒翁」。

歲月在他們的**上掠起褶皺,他們還是不知疲憊的站立著。我想我們更是如此,因為年輕有很多失敗來造就成功。在此,我很感謝自己的老師,學長學姐們,父母,最後,感謝乙個年輕向陽的自己,二十歲不應萎靡,而是,充滿曙光,去尋找自己心中的「遠方」!

工作之際,是一次學習鍛鍊,豐富自己的時候,部長們都會事先通知,再三強調工作上存在的不足,以便工作開展的有條不紊,順利進行。偶爾會開展娛樂活動,促進大家的熟悉相知程度,促進大家團結,勇加凝聚力,更有向心力的一起工作。在工作中也存在的一些瑕疵,小斑點,「面對不同領域跟文化差異的人,但我們用統一文化對待,」禮貌+膽大心細+和處理一直是紀檢的重要宗旨,對待不配合的工作再序,在此之中,無形的的學會了處理事情的複雜性,完整性,全面性。

這也是生活,工作的常客,小社會邁向大社會,小工作跨向人群擁擠,維繫生活的工作,這都是未來的縮影。

現在擔任紀檢的臨時負責人,體驗了部長們的工作辛勞,只有自己經歷過才能談得上,「感同身受」這詞,雖然忙點,但作為乙個男性尚不足談,為時過早,結婚養家還在路上,肩膀應該放著責任跟擔當,加上乙個靈活善於思考的頭腦,於是,我決心要擔任下一屆紀檢部部長,從害怕到膽大,路過了經歷,很多同事都很優秀,值得我去學習、交流,挖掘更多屬於自己的東西,在這樣乙個顏色搭配協調,優秀強大的部門裡,我會慢慢完善自我,突破不足,成為優秀的一員,名副其實,存在的,而不再是那個「剪影」認真完成上級給予的任務,認紀檢像夏天那般的溫度.

如今,我已看到未來的另一半影子,不知不覺,受到蛻變帶來的東西,老天在給你一件東西的同時,也會沒收你的另一件禮物,但我相信,真正的付出是充實的,也是微笑的。 一同與紀檢美麗的牽手下去.

創先爭優活動演示文稿第十四期

第十四期 大隗鎮創先爭優活動 領導小組辦公室主辦2011年7月15日 開展 1 1 結親幫扶活動 深化 創先爭優 活動和 三聯兩創 黨建固本工程為紮實開展黨員 創先爭優 活動和 三聯兩創 黨建固本工程,大隗鎮開展 1 1 結親幫扶活動,切實為貧困黨員 老黨員 貧困農戶送技術 送溫暖 送服務 送資金,...

電氣化公司創先爭優活動演示文稿 第十四期

中鐵電氣化局電氣化公司黨委 深入開展創先爭優活動 演示文稿第14期 中鐵電氣化局電氣化公司黨委深入 開展創先爭優活動領導小組辦公室2010年11月16日 侯月專案部黨工委對作業隊黨支部 創先爭優 承諾落實情況進行點評 11月12日,電氣化公司侯月線黨工委書記 專案經理張卓見對10月份變電電力作業隊黨...

宿委會工作演示文稿第十六期

工作演示文稿 2014 2015 學年第二學期第七期總第16期 2014年4月6日 主編 王皓副主編 易四平執行主編 冷江濤執行副主編 賀夢瑤 徐潔 宿委簡訊 1 對於目前熱源性電器使用的檢查,各部門加大力度,並且對幹事檢查的態度與行為進行了指導,做到檢查工作有 法 可依 有 法 必依,確保宿舍的安...