1、 班組班組教育培訓在部、站兩級管理指導下開展班組教育培訓工作。
2、 班組教育培訓工作內容：
a、 完成部年度培訓目標：依據作業指導書做好實驗室應會培訓，對檢測元器件、變鬆單元、執行單元、plc簡易系統組態及程式設計，初級達標率90以上，中級達標率實現70%以上。半年後沒降低5%扣班組50元
b、 完成班組工作區域內作業指導書學習，考試考核通過率90%以上。半年後沒降低5%扣班組100元。
c、 班組開展每週乙個技術討論題學習（班組當前碰到的技術問題；作業指導書學習；經驗交流；一次小革新方案討論等）建立學習記錄檔案。維護站圓滿完成前兩名班組每月獎200元。
3、 收集、保管班組技術資料、作業指導書，做好資料借閱發放工作，有完整資料保管、借閱台賬。維護站做的好的前兩名班組每月獎100元。
4、 每月抽查維護站兩名員工乙份關鍵技術作業指導書，合格者獎勵100元，或則扣30元。
班組學習培訓管理制度
第一條制訂學習培訓制度，積極組織員工培訓學習，並將其參加培訓學習情況納入日常管理及月度 年度考核之中。第二條結合公司的培訓計畫，制訂適合本班組的學習培訓計畫，有計畫地大力加強培養人才隊伍，並定期總結經驗，找出不足，提出改進意見。第三條做好對新員工的培訓，主要包括 安全培訓 崗位知識培訓 崗位技能修煉...
教育培訓管理制度
第一章總則 第一條教育培訓作為人力資源管理的乙個重要方面，是提高 工綜合素質，提公升企業竟爭能力的重要保障，為適應市場的發展需要，培養和造就高素質的員工隊伍，促進公司改革發展和生產經營工作，特制定本制度。第二條本制度適用公司在職員工能加學歷培訓，崗位培訓 快遞培訓 客服培訓等範圍。第三條參加各類培訓...
班組管理制度
機修車間班組安全生產制度 第一條嚴禁 三違 第二條切實做到 四不傷害 在傳統 三不傷害 的基礎上加上一條 我不傷害裝置 第三條班組在生產中嚴格執行工作票制度 第四條上崗前必須穿戴好相應的勞動保護用品。第五條工作前要檢查好所用的工具。第六條工作前要檢查工作場地的安全情況，如有危險或者障礙要處理後才能工...