校長：1人。
教務處：教務處工作人員2人。
政務處：男生宿舍管理保潔員2人、女生宿舍管理員1人、體育器械及場地管理員1人、公共廁所保潔員1人、女生公寓保潔員2人、環境綠化組6人。共13人。
綜治辦：工作人員1人，保衛科5人。共6人。
總務處：工作人員2人，校產管理員1人，報賬員1人，倉庫管理員1人，木工組4人。共9人。
3、教體局規定我校援教人數：2人。
4、病休不能到校上班人數：2人。
五、選崗程式:
1、學校成立以校長為組長的學校崗位選崗領導小組，研究制定《學校選崗實施方案》，領導小組根據上級要求商定崗位設定職數及選崗實施辦法和相關規定要求。
組長：劉佳
副組長：李玉峰楊洪祥王立功
組員：王成東郭勇張慶永劉明霞
2、召開全體教師會，公布各崗位設定數及選崗實施辦法和相關規定要求，組織全體教師簽字表決通過該方案（不低於60%教師簽字同意）。
3、組織選崗
（1）校長室先選中層教幹，確定年級、處室負責人。
（2）年級、處室負責人按先前勤後部門順序根據崗位設定情況選任教師。
（3）公布首輪選任後的空崗情況，暫時無崗人員再次填寫崗位申請，參加下一輪次的選崗，直至選崗完成。
六、選崗要求：
1、教師未按規定時間、要求參加選崗或拒絕選崗的，特別是根據工作需要
安排的班主任、任課工作拒不服從，在選崗過程中尋釁滋事不服從安排者將嚴肅處理，直接進入選崗未聘範圍，一切責任自負。
2、年級、處室負責人對所選任教師負有管理責任，其表現列入自身評估範
圍，若所選任人員出現重大問題，將追究年級、處室負責人的管理責任。
同意本方案者簽字：
2023年8月13日
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