河南永樂生物工程****按照《永煤控股【2011】787號文》要求，並依據單位自身特點制定了《關於開展規章制度和專業技術知識學習活動的通知》等相關學習活動內容及考核方式，各車間、部室工每月有計畫有步驟進行認真學習企業文化，特對集團公司企業文化內容及制定學習計畫發給你們，請按照規定進行學習。
1、學習時間：2023年11月4日至11月28日。
2、學習內容：《河南煤化集團企業文化培訓課件》課件。
三、課時安排：
第一課時：緒論及《企業文化概述》（11月4號-11月10號）第二課時：《企業文化元素》。
（11月10號-11月17號）第三課時：《集團企業文化》。（11月17號-11月24號）第四課時：
《集團企業文化建設》。（11月24號-11月28號）四、考核內容及要求：簽到表及學習筆記，筆記內容充實具體。
請各部室根據自己的時間調整學習計畫。令請大家認真複習企業文化題庫，避免上級部門檢查考試發生不會的情況。
部企業文化學習簽到表
企業文化學習心得
機動部 董巨集遠 通過對本企業文化的學習，我深受感動，倍受鼓舞。公司企業就好比像一艘行駛在大海之中的扁舟，只有大夥齊心協力 共謀劃策 凝成一股神，心往一處想 力往一處使，才能穩步快速地達到勝利輝煌的彼岸。只有公司企業在不斷茁壯成長 公司企業獲得輝煌的成績時，才有自己穩步向前發展的機會和平台。公司是我...
企業文化學習心得
2013 9 9,公司組織的企業文化學習圓滿結束了，在這段學習時間裡，使我感覺到乙個企業的核心發展方向，收穫頗多。在生活中我們每個人都面臨許許多多選擇，我們可以選擇自己的職業，也可以規劃自己的未來。由於每個人的人生閱歷不盡相同，所以大家對生活的追求也不同，彼此的思想觀念也有很大的差異。用未來思考今天...
企業文化學習心得
企業就像人一樣有著軀幹和靈魂，沒有靈魂的軀幹就是行屍走肉，那企業的靈魂就是企業文化，它看不見摸不到，卻實實在在的存在企業中，是企業的行為規範準則，是企業發展的力量，它不僅僅能給企業帶來一種精神，而且能激發員工的自豪感和責任感，培育企業團隊精神，為我們員工作導向，從而提高企業的整體效益。一 下面我從六...