甲方：威海港灣建設工程****
乙方姓名：
身份證號碼：
1 根據有關規定， 經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議， 共同執行。
2 本協議期限為 （年/月），自年月日起至年月日止。
3 工作任務：
3.1 甲方安排乙方在崗位，從事該崗位職責範圍內的工作；
3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行；
3.3 乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德；
3.4 因甲方生產（工作）情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配。
4 勞動報酬：
甲方應按照國家有關規定，遵守按勞分配原則，結合工作價值，根據乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為元（ 人民幣）/月（大寫其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。
5 勞動紀律：
5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規範、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。
同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領導、管理和教育。
5.2 乙方違反勞動紀律， 甲方可對其進行批評教育， 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。
6 協議的終止、變更、續簽和解除：
6.1 本協議期限屆滿時即終止， 由於生產、工作需要， 在雙方同意條件下， 可續簽協議， 並應提前 1 個月辦理續簽協議手續。
6.2 經雙方協商同意， 可以變更協議有關內容並辦理協議變更手續。
6.3 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。
6.4 具有下列情況之一， 乙方可以解除本協議：
6.4.1 經國家有關部門確認， 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康， 企業又不加以改善的；
6.4.2 甲方違反勞動協議或法律、行政法規， 侵害乙方合法權益的。
6.5 任何一方提前解除協議， 均應提前 15 日通知對方。
7 任何一方違反本協議規定， 給對方成經濟損失， 應視其後果和責任大小按有關規定予以賠償。
8 協議如有未盡事宜， 凡屬國家有規定的， 按有關規定執行；凡屬國家沒有規定的， 甲、乙雙方可協商修訂、補充。
9 本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持乙份，具有同等法律效力。
甲方： 威海港灣建設工程****乙方：
簽訂日期： 年月日
附件：身份證影印件
臨時工用工協議
2 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。3 在協議期內，如乙方不能勝任本崗位工作要求，甲方有權終止本協議。4 具有下列情況之一,乙方可以解除本協議 經國家有關部門確認,生產安全 衛生條件惡劣 嚴重危害職工身體健康,企業又不加以改善的 甲方違反勞動協議或法律 行政法規,侵害乙方合法權益的...
臨時工用工制度
臨時工管理制度 為了適應勞動制度改革的需要，加強對臨時工隊伍的管理，規範臨時工管理制度，提高臨時工隊伍素質，利於我校教學 科研 管理和後勤服務工作的開展，根據 中華人民共和國勞動法 和省 市各級勞動行政部門對臨時工管理的有關規定精神，結合我校實際，制定本制度。1 本文所指的臨時工，包括校內任何單位 ...
臨時工用工合同
瑞智幼兒園聘用幼兒臨時用工勞動合同書 甲方 瑞智幼兒園 乙方 瑞智幼兒實行招聘制，招聘實行一學期一聘。聘用條件為 1 熱愛幼教事業，對幼教事業具有崇高的敬業精神 2 有一定的幼教工作經驗 3 取得縣職高 幼教 專業畢業證書以上學歷，或獲得縣教育局頒發的 六會 證書，或幼教專文考合格以上優先 4 服從...