時間：2015.10.10**：任務易圈子
一、招新目的：
新學期伊始，本著豐富校園文化生活，發展學生會新委員，積極為學生提供展示才華、鍛鍊才能的舞台，保持和發揚學生會的優良作風和各類校園活動的組織帶頭作用這個宗旨，在系領導的高度重視下開展了新學年的大型招新工作。學生會招新活動於月日在一食堂門口舉行招新報名活動。
二、招新要求與方向：
1、方向：面向全校同學並針對大一有志進入系學生會工作學習，有信心處理好學習和工作的關係的有為同學。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動細緻;有較強的創新能力、應變能力，組織能力;具有較強的團隊合作意識，個人能夠服從組織安排。
三、招新時間與地點：
1、招新時間：2023年9月28日中午十二點前將申請書以班級為單位交與輔導員開始招新報名;9月30日下午4:30進行面試。2、面試地點：主教樓409號教室。
四、招新與錄用指導：
在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導下，由主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段，各部門通力協作。乙個工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優勢資源，大家協同工作，在提高工作效率的同時加強學生會內部委員之間的交流與合作，在協同工作中加深了解，提高整體效率和作風，使學生會這棵大樹常青。
五、招新辦法：
1、前期準備與宣傳
在活動開始前召開招新工作會議，組織研究招新活動的開展方式，應取得的工作成果和注意事項，由各部門負責任擔任各階段的負責任務，開始進行招新的各項前期準備工作。由學生會主席領導，負責宣傳務的宣傳部在宣傳方向的指導下認真做好宣傳。積極做好招新宣傳工作。
辦公室負責好報名表、各部門簡介以及其他指示性紙張的製作，提前購買報名和面試時所需的紙，筆，飲水等物品，制定報名須知等。2、報名活動準備
主席團的領導下各部門組織人員提前半小時到場搬運必須物品，做好報名現場的各項工作。報名活動開始後由各部門做好相應的接待工作，並認真告知關注面試公告(若有改變，另行通知)。
3、確定報名人數
報名截止後，各部門委員積極協作，本著公平公正的原則，確定報名人數，並做認真好審核工作，確定各部門參與面試的人員名單。
大學學生會招新計畫書
湖南工學院湖工之聲廣播站招新計畫書 廣播站是院團委組織管理的重要機構。多年來，在黨委的正確領導下，在團委的指導下和學校各有關部門的大力支援下，積極主動地開展工作，收到了良好的效果。廣播站本著 為全體師生服務 的原則，不斷加強自身隊伍建設，同時注重研究學生工作的新特點，不斷創新，廣泛參與各類學生活動，...
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南通大學學生會招新簡章
三 第一輪面試 1 將於筆試結束後分部門進行一輪面試，面試內容為自我介紹及臨場答辯。審核標準 詳見附件二 2013 2014學年南通大學學生會公開招聘新幹事面試評分表 2 面試時間 將於兩天晚進行第一輪面試。3 初試成績 初試成績由筆試及第一次面試按百分比構成 筆試 第一次面試各佔50 按成績先後取...