前言本標準為企業標準化良好行為管理準則。
——進一步完善標準化管理基本任務；
——落實標準化方針、目標；
——對標準化組織機構和職責進行了規定，並體現企業標準體系執行要求；
——對標準體系的建立進行規定；
——採用國際標準的內容、要求進行規定；
——對標準化管理、規劃、資訊資料、人員、培訓均作出規定；
——強調對企業標準體系的評價與改進要求。
1、範圍
本標準規定了企業標準化工作的基本任務、標準化的方針目標、標準化的組織機構、標準化組織的職責、標準體系的建立、企業標準制定和發布、標準的實施和監督檢查、採用國際標準和國外先進標準工作程式、標準化管理的要求、企業標準化資訊資料的管理、企業標準化人員及其培訓、標準化成果管理、企業標準體系評價與改進。
本標準適用於公司的標準化管理。
2、規範性引用檔案
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gb/t13016 《企業標準體系表編制原則和要求》
gb/t13017 《企業標準體系編制指南》
gb/t15496 《企業標準體系要求》
gb/t15497 《企業標準體系技術標準體系》
gb/t15498 《企業標準體系管理標準和工作標準體系》
gb/t19273 《企業標準體系評價與改進》
gb/t20000.2 《標準化工作指南》 第2部分：採用國際標準的規則
下列管理規定見以下章節：
企業標準的結構和編寫規則
企業標準編號規則
企業標準的制定、審批和實施管理辦法
標準化審查管理辦法（標準體系自我評價控制程式）
培訓管理辦法
3、職責
3.1 總工辦負責企業標準體系的歸口管理，是標準化委員會的常設機構，並負責標準的制定、修改和實施監督。
3.2 公司各部門、車間，負責按本標準的要求開展標準化工作。
3.3 標準化委員會負責標準化方針、目標的制定報總經理批准。
4、企業標準化工作的基本任務
4.1 貫徹執行國家和地方有關標準化的法律、法規、方針政策。
4.2 建立、實施標準體系並持續改進。
4.3 實施國家標準、行業標準、地方標準、企業標準。
4.4 制定和實施企業標準，對標準的實施進行監督檢查。
4.5 採用國際標準和國外先進標準。
4.6 參加國內、國際有關標準化活動。
5、標準化的方針、目標
5.1 標準化的方針：標準規範企業管理，爭創行業一流水平
5.2 標準化的目標：
（1）兩年內建立健全企業標準體系標準、爭創標準化良好行為企業；
（2）完善產品標準、產品執行標準率100%。
6、標準化的組織機構
公司設立標準化管理委員會，負責領導全公司的標準化工作，公司標準化組織由三層次組成，即公司標準化管理委員會、公司標準化職能管理機構（總工辦）、由各職能部門專兼職標準化人員組成的公司標準體系工作組。
6.1 標準化工作機構的最高領導者是公司總經理，由管理者代表統一負責，各部門領導負責分管業務範圍內的標準化工作。
6.2 標準化管理委員會成員由總經理、管理者代表、辦公室主任和各部門負責人、重點專案工程等相關部門負責人以及標準化有關專家組成，由總經理擔任標準化委員會總監。標準化管理委員會辦公室設在總工辦，由總工辦主任擔任標準化委員會主任。
6.3 公司總工辦是標準化管理委員會的常設機構，配備專職標準化技術人員，負責公司標準化委員會日常工作，對公司及公司各部門標準化工作的統一歸口管理。
6.4 標準體系工作組由公司各部門專兼職標準化人員組成，業務上受公司總工辦指導，承擔所在部門的標準化管理工作。
6.5 公司行政管理組織機構圖見第2章《標準化組織機構網格圖》
7、標準化組織的職責
7.1 標準化委員會的職責
7.1.1 貫徹落實國家標準化法律、法規、方針、政策和有關標準。
7.1.2 貫徹落實公司關於經營管理中涉及標準化工作的決議。
7.1.3 組織研究和制定標準化工作的方針、目標，審批公司標準化工作發展規劃和年度計畫。
7.1.4 負責標準化方面重大問題的研究、審議和決策。審批公司標準化管理基礎標準和標準化工作導則，負責審批公司有關企業生產經營、產品質量等方面共用性的重要標準。
7.1.5 組織參加國家標準和行業標準的制、修訂和重大標準化活動等的策劃和實施。
7.1.6 組織建立和評審企業標準體系，並對企業標準體系的有效執行負責。
7.1.7 主任負責編審企業標準體系；標準化管理者代表審查企業標準，並提交總經理批准後發布。
7.1.8 總經理負責批准，為企業標準化工作作出貢獻的部門和個人進行鼓勵、表彰，對不認真貫徹執行標準而造成損失的責任者進行懲罰。
7.2 辦公室標準化日常辦事機構的職責
7.2.1 確定並落實標準化法律、法規、規章以及相關標準中與企業相關的要求。
7.2.2 組織編制並落實企業標準化工作任務的指標、規劃、計畫。
7.2.3 建立和實施企業標準體系，編制企業標準體系表。
7.2.4 組織實施有關國家標準、行業標準和企業標準。
7.2.5 對新產品、改進產品、技術改造和技術引進專案提出標準化要求。
7.2.6 對公司實施的標準情況組織監督檢查，組織公司標準體系的自我評價，組織相關企業標準複審。
7.2.7 負責制定企業標準化管理基礎標準，負責制定涉及企業產品形象的影象標誌標準。
7.2.8 負責企業標準的編號、標準化審查和管理。
7.2.9 組織企業產品標準的備案和確認工作。
7.2.10 負責產品型號的統一管理及行業標準化管理部門的註冊和備案。
7.2.11 組織產品採用國際標準，並負責採標驗收、確認工作。
7.2.12 負責公司「標準化良好行為企業」的申報、考核及驗收工作。
7.2.13 組織標準化培訓，負責向標準化管理委員會提出在標準化管理方面的表彰、獎勵和處罰意見。
7.2.14 負責公司標準化管理委員會的秘書工作。
7.3 技術部是技術標準管理職能部門
7.3.1 組織實施有關國家標準、行業標準和企業標準。
7.3.2 對新產品、改進產品、技術改造和技術引進專案提出標準化要求。
7.3.3 負責制定企業標準化管理基礎標準，負責制定涉及企業產品形象的圖案標誌標準。組織或參加國家、行業委託的有關標準的制定和審定工作，參加國內、國際各類標準化活動。
7.3.4 組織企業產品標準的制定、修訂和備案確認工作。
7.3.5 責產品型號的統一管理及行業標準化管理部門的註冊和備案。
7.3.6 組織產品採用國際標準，並負責採標驗收、確認工作。
7.4 各職能部門、車間標準化職責
7.4.1 貫徹公司標準化工作方針，負責公司下達的標準化工作任務的展開和實施。
7.4.2 結合本部門的工作特點，制定本部門年度標準化工作計畫並報總工辦，負責提高本部門標準化工作效果並進行檢查總結。
7.4.3 負責與本部門相關聯的企業標準的制定工作，負責公司的各種企業標準在本部門的貫徹落實，負責本部門標準文字的受控發放和**。
7.4.4負責收集本部門技術和管理相關的必備標準及相關標準，建立本部門企業標準體系要求的相關標準，標準體系的建立。
編制本部門專用標準的目錄，提供標準文件（包括技術、管理、工作方面的規程和規範的清單）交總工辦，實現資訊資源共享。
7.4.5 負責本部門內部流通技術檔案資料的標準化審查。
7.5 各部門的標準化職責分配表。
見本手冊2.2章。
8、標準體系的建立
8.1 建立企業標準體系的要求
8.1.1 標準體系是企業各項經營活動所涉及的標準按其內在聯絡形成科學的有機整體。
8.1.2 公司按gb/t15496、gb/t15497、gb/t15498、gb/t19273的要求建立企業標準體系，加以實施，並持續評審與改進其有效性。
建立公司標準體系應符合以下要求：
a)企業標準體系應以技術標準體系為主體，以管理標準體系和工作標準體系相配套。
b)符合國家有關法律、法規，實施有關國家標準、行業標準、企業標準和地方標準。
c)企業標準體系內的標準應能滿足企業生產、技術創新和經營管理的需要。
d)企業標準體系應在企業標準體系表的框架下制定。
e)企業標準體系內的標準之間相互協調。
f)管理標準體系、工作標準體系應能保證技術標準體系的實施。
g)企業標準體系、工作標準體系應能保證技術標準體系的實施。
8.1.3 企業標準體系應滿足企業各項管理需要，企業標準體系是企業其它各管理體系的基礎，本公司質量管理體系、環境管理體系、計量管理體系認證管理，將公司此類管理體系納入標準體系中，形成有機的一體化管理，促進企業形成一套完整、協調配合、自我完善的管理體系和執行機制。
8.1.4 企業標準體系內的所有標準都要在本企業方針、目標和有關標準化法律的指導下形成，包括企業貫徹、採用的上級標準和本企業制定的標準。
企業標準體系組成形式見附錄4《企業標準體系層次圖》。
8.2 標準體系表
8.2.1 企業標準體系表是企業標準體系內的標準按一定形式排列起來的圖表。
8.2.2 建立企業標準體系應首先研究和編制企業標準體系表。
8.2.3 編制標準體系表應參照gb/t13016、gb/t13017所規定的概念、原理、編制要求和方法進行。
8.2.4 企業技術標準、管理標準和工作標準的層次結構圖見附錄1、附錄2、附錄3。
8.3 標準明細表
標準化管理辦法》標準化體系檔案
1 範圍 本辦法規定了建立企業標準體系及開展企業標準化工作的管理 基本工作內容 方法。本標準適用於公司的標準化管理。2 規範性引用檔案 gb t13016 2009 標準體系表編制原則和要求 gb t13017 2008 企業標準體系表編制指南 gb t15496 2003 企業標準體系要求 gb ...
量具標準化管理辦法
一 量具校準 1 所有量具必須經過校準合格後才能下發至檢驗員使用，量具校準合格證必須黏貼在量具合適位置，並做好防護 2 校準證有效期以實發顯示日期為準，檢驗員須距離有效期到期前30天報備至質量工程師處，以備及時安排校準 當未及時校準時，檢驗員須主動提出更換 3 當量具校準證出現嚴重刮花 模糊等影響正...
郵電工業企業標準化管理辦法
第一章總則 第一條郵電工業企業標準化是本企業科學管理的基礎，為加強郵電工業企業標準化的工作，根據 中華人民共和國標準化法 企業標準化管理辦法 和郵電部的有關規定，制定本辦法。第二條郵電工業企業標準化的基本任務是在本企業範圍內貫徹執行國家和郵電部有關標準化的法律 法規，實施國家標準和行業標準，制定和實...