借款管理辦法

2021-10-01 07:28:49 字數 1585 閱讀 7565

一、 制定目的

為保障借款的合理使用,防止資金閒置、拖欠,提高資金利用水平,有效控制資金占用,確保公司的正常運營,特制定本辦法。

二、 適用範圍:

本辦法適用於公司所有部門及旗下分公司。

三、 借款原則

1、 借款必須用於公司款項,公司不受理員工因私借款;

2、 前賬不清,後賬不借;

3、 同一事項只能一人借款,不允許多人因同一事項進行借款;

四、 借款審批許可權

1、 借款申請人簽字後,遞交部門經理、直屬副總經理審批;

2、 總監級以上(含總監級)人員借款,須經董事總經理審批;

五、 借款管理

1、 借款種類:臨時借款和備用金借款。

(1) 臨時借款:員工差旅費、外出學習和培訓、對外諮詢、招聘費用、工傷費用、辦理證照年審,特定的零星採購支出等等;

(2) 備用金借款:日常零星採購、辦理公司車輛業務的相關費用支出、其他為辦理公司固定業務的支出等等;

2、 借款借據填寫規範。

(1) 《借款借據》須用黑色水性筆填寫,字跡清晰規範,各項內容填寫完整;

(2) 借款借據不得塗改,大小金額一致;

3、 借款規定

(1) 借款人申請借款,填寫《借款借據》經相關領導審批後到財務部出納處辦理借款手續;

(2) 借款金額超5000元,需提前一天通知財務部備款;

(3) 相關領導應根據實際用途審批備用金借款,避免任何人以任何名義挪用或長期占用公司資金。

(4) 對於未按要求填寫的《借款借據》,財務部門有權不予受理,由此產生的責任由借款人負責。

(5) 借款原則上要求由借款人本人親自辦理,由於特殊原因由非借款人本人的其他員工代為辦理的,須由借款人本人在借款申請單上簽名,否則視同代辦人的借款,由此產生的責任由代辦人負責。

4、 借款款項必須用於辦理借款單上註明的指定業務,不得**私用。

5、 借款期限

(1) 臨時借款,借款人應在借款所對應事項完結7個工作日內到財務辦理沖銷手續;原則上借款時間不得超過乙個月,因特殊情況在規定期限內不能歸還或衝賬,必須在乙個月期滿前遞交書面延期申請至財務部,延期申請須經部門負責人、直屬副總經理審批,且延期申請期限不得超過叄個月。

(2) 備用金借款,借款的最長期限為1年。

6、 借款核銷

(1)臨時借款:指定業務辦理完畢時憑合法票據及時主動報銷衝賬,衝賬時必須做到一筆借款一次性完全結賬,前賬不清,後賬不借。借款人沖銷借款時,由出納員對《借款借據》進行剪角並歸還借款人。

(2)備用金借款:實行按月報銷,按年清理。即每月借款人憑合法票據以月為最長報銷期間進行報銷,財務部門按正常報銷流程辦理支付,無需進行衝賬和還款;但每年年底12月31日前需將該備用金進行清理,次年1月再辦理新的借款。

(3)公司員工調職、辭退或辭職時,必須到財務部門辦理借款清理手續。凡未辦理借款清理手續的員工,公司將不予辦理有關手續。工

六、監督與處罰

1、財務部應於每月初清理上月到期借款,對逾期未還、未報者,財務部有權在工資發放時,要求借款人當面結清借款,當月工資不足以還清,則在以後數月中繼續歸還,直到結清借款全款為止。

2、**私用,公司將按情節輕重追究責任。**丟失,由本人承擔。

七、本辦法自2023年8月1日起執行,最終解釋權歸財務部所有。

借款管理辦法

四 集團公司直屬企業的正職所有借支必須經集團公司分管領導審批,副職以下 含 的借支由正職和分管副職共同審批 五 集團公司機關部室正職以上 含 的所有借支由分管領導審核後報總會計師審批,總會計師所有借支由總裁審批。六 特殊情況,員工因私需要借款時,向上一級工會組織申請借支。第六條所有借款只有按照上述程...

借款管理辦法

1.目的 為加強公司員工借款的有效管理,減少資源不合理占用,規避借款壞賬損失風險,特制定本規定。2.範圍 適用於公司各部門。3.定義 借款分為暫借款 周轉備用金和押金 3.1暫借款是指員工因公務須以現金 現金支票相當於現金 或轉賬支付相關款項,臨時向公司借支一定額度的現金,主要包括 購買材料 辦公用...

暫借款管理辦法

為提高公司資金使用效益,減少資金占用,參照公司 2012年財務審批及報銷制度 結合實際情況,特制定本辦法。第一條管理範圍 公司全體員工。第二條管理內容 暫借款是指因特殊用途的臨時性借款,主要包括差旅費借款 零星採購借款 其他臨時性借款。第三條借款程式和標準。1.因公出差借款 1 員工因公需借支差旅費...