圍繞激勵、表揚制定以下工作細則：
一、進步獎
a、要求同學們課堂上積極發言，活躍課堂氣氛，每次上課之前回憶上堂課所學習過的內容，提高同學們的學習興趣!
關於數學科採用以下辦法：
1、 每兩星期檢視平時表現的情況進行評選：積極之星，進步之星，班級上的數學第一。
2、 獎勵制度：積極之星——2個每人5塊，進步之星——2個每人5塊，班級上的數學翹楚（2個）每人5塊
3、 早上6:30到班，指導30分鐘。
4、 定時抽查作業，檢查作業。
5、 學習小組成績最好那一組，在進步獎裡面進行加分，並評出2個最優秀的學習小組組長，每人5元。
b、衛生方面
1、每兩星期檢視平時勞動表現的情況進行評選：勞動之星2個每人5塊，當然做的不好如果在以上評選名單裡，則取消對他的獎勵。
2、打掃工具的擺放每天負責到人
3、教室後面的垃圾死角，歸每天掃地的人員監督，如發現有亂扔垃圾現象，則當天掃地由他一人，出現多人情況，則由他們每人每天輪著打掃教室。
c、紀律方面
1、每兩星期檢視平時紀律表現的情況進行評選：守紀之星2個每人5塊，當然做的不好如果在以上評選名單裡，則取消對他的獎勵。
2、紀律表現方面極差者，每天放學後抄完一遍中學生守則方可回家，但是注意有一點必須是每天放學後當時抄的。
d、課餘活動方面
1、課間操逃避者，則取消對他的獎勵。
2、積極參與班級管理，維護班級榮譽，以及經常對班級做出貢獻者（如黑板報），在進步獎裡面為其加分。
3、如兩周以來，全班表現良好，則班會課由你們自由活動，也可向我提出建議，如若可行，立即施行。如若沒有，你們可自行打籃球、桌球、羽毛球、看書、下象棋等等。
班級獎勵制度
初一 3 班班級規章制度 一 學校紀律規範 牛小凡負責 1 在校園內要做到不打架 不罵人，講普通話。罵人每人扣1分，打架每人扣2分。2 不在學校 教室的黑板 宣傳欄 牆壁上亂寫亂畫，否則每人扣1分。3 違反學校每週檢查工作者，給班級扣分者根據分數扣對應同學的分數 若有多名學生被集體扣分，則每人扣同樣...
院班級獎勵制度
基於學生學習和生活的規律應自己掌握，學生會只起到監督的作用，我們應盡量避免懲罰學生，用獎勵的措施調動學生的積極性，將學生各項管理引入一種競爭機制，在學生當中樹立更好的學風，現團委學生會經商議決定採取班級獎勵的制度，對符合給定標準的班級給予一定獎勵，評獎每月一次，視為一輪，每月初開例會時公布。獎勵方式...
管理獎勵制度
裝飾企業獎勵條例 1 為激勵廣大員工在工作中的敬業精神，公司定在本年度內對創優工地及工班進行每月一次表揚和獎勵，具體條例如下 1 產生時間 2 竣工驗收 3 評優名額 各工種竣工驗收的30 工班 4 優良工程 三個以上優良工班組成的優良工地 5 獎勵時間 次月10日員工大會 6 工班獎金 300作為...