崗位描述書

1 目的

通過明確質量體系所涉及的各崗位職責和許可權，確保質量體系的有效執行。

2 適用範圍

適用於本公司質量體系涉及的所有崗位。

3 職責

3.1總經理確定各部門負責人的質量職責與許可權。

3.2部門負責人確定該部門各崗位的質量職責與許可權。

4 工作程式

4.1各崗位的質量職責與許可權以「崗位描述書」予以規定。

4.2崗位描述書

4.2.1質量體系涉及的各崗位均須具備「崗位描述書」所列之要求。

4.2.2「崗位描述書」為公司甑選人員擔任該崗位之主要依據。

4.2.3「崗位描述書」由各崗位直接主管填寫；報送上一級主管審核；經辦公室彙總報總經理審批後實施。

4.2.4 「崗位描述書」內容如下：

崗位描述書

no：01

崗位描述書

no：02

崗位描述書

no：03

崗位描述書

no：04

崗位描述書

no：05

崗位描述書

no：06

崗位描述書

no：07

崗位描述書no：08

no：09

崗位描述書

說明此描述書旨將您所在崗位的資訊進行系統的歸納及整理，以便員工及主管參照執行並配合公司整體人力資源管理。請注意，描述書收集的是崗位的情況，而非有關個人的資料。這不是對您工作表現的評估。在您填寫時，請寫出您的崗位對您的要求，而非您個人的背景或工作表現。您可以把它當作是對公司新招收的員工介紹該崗位的要求...

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廠長崗位描述書

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