班主任工作考核制度

為了充分調動班主任工作的積極性、主動性，做好學生管理工作，促進學校工作的全面提高，實行班主任全面負責制，特制定如下制度：

一、班主任職責：

1、每期班級工作有計畫，有總結，有班務日誌，班務日誌每天班主任有檢查、有簽字，有學生具體表現情況檔案，每月按時開好至少4次主題班會並有主題班會記錄本，有安全教育記錄本，有家訪記錄本，每月不少於4次，每少一次扣2分。

2、工作積極有責任心，常對學生進行思想、安全、紀律教育，班級出勤率高，學生如有私自離校的，班主任要及時查詢學生去向，並第一時間與家長聯絡。

3、教育學生做好衛生工作，經常保持教室、清潔區、寢室地面乾淨、門窗、黑板、標語等乾淨。教育學生保持寢室床褥鋪放整齊，其它用品擺放統一。

4、培養學生節約意識，管理好本班全部財產，各種財產要責任到人，保證財產完好無損。

5、經常對學生進行安全教育，與家長簽訂安全責任書，避免意外事故發生；

6、學校大型集會，大掃除，早操、各種活動，率先垂範，堅持蹲班制度，不能隨意離開會場；

7、關心學生生活，做學生的良師益友，經常到學生寢室檢視，堅持做到學生休息後再休息。

8、堅持做好家訪工作或邀請家長到校協助做學生工作，每月至少4人次，組織開好家長會。

9、班級無嚴重違紀現象；若有嚴重違紀現象，造成不良影響的，每次扣5元。發現問題要及時徹底處理，若不能妥善處理上交學校的，每次扣5元。

10、做好學校交辦的其他工作，並按學校的要求及時辦理。學校要求的各種材料不及時交的扣1元，不交者每次扣2元。

二、班級積分辦法（按五項百分制計算）

1、出勤（20分）：學校不定時檢查或抽查班級人數、上操人數、除正常工作外凡缺一人扣2分。

2、學習紀律（20分）：依據課內、自習、操前、飯後學習風氣，學習人數和學生管理制度合理評分。

3、衛生（20分）：依據教室、清潔區、衛生評分。衛生打掃不徹底，值班領導叫學生打掃的每次扣5分。衛生大檢查得分計入各班周積分。

4、課堂（20分）：不認真聽講每人扣1分，學生上課說話每人扣2分，睡覺每人扣2分看與上課無關的書籍扣2分，聽錄音機扣2分，玩手機扣10分，高聲喧嘩隨處跑動嚴重擾亂課堂秩序扣5－10分，做其它與上課無關的事情酌情扣分。

５、宿舍（２０分）：晚上檢查學生不按時就寢，每人次扣2分，學生不請假外出，由宿管人員報告給值班領導的每人次扣10分。

三、班級積分獎勵辦法：

學生：好人好事酌情獎分。

班主任：

1、課外進班督查學生，保持班級良好的秩序。

2、上課時間到教室檢視學生，促進班級有良好的上課秩序。

3、和學生一起午休，保證學生有高質量的休息。

4、領操、跟操，保持有整齊的隊形和口號。

5、大型集會活動和學生在一起，保持良好的秩序。

以上各條依據時間長短、效果獎1－5分。

凡學校要求該到不到者或遲到、早退者不獎分且扣1－5分。

四、班級考核及津貼發放辦法

１、依據校務日誌、領導班子評價、學生評價、總務處對各班財產評價對各班主任進行考核（每學期分期中、期末兩次），不分年級、班次（九一班除外）評出一等三個、二等三個、三等兩個，津貼分別為150元、130元、120元。

2、校務日誌積分由學校領導班子值日考核，實行日記錄，日公布，周總結，逐月結算。

五、鞏固率

第一學期以每班學期初「兩免一補」總人數除學期末各班總人數，算出鞏固率。第二學期：以上學期末各班總人數除學年末各班總人數（中途轉來學生另算），鞏固率達１００％的獎100元，每班失學不超過1人獎50元，失學不超過2人不獎不罰，每超1人罰10元。

河底鎮初級中學

2014.09.10